Connect With Us

Job Fair Virtual Kota Tangerang Kembali Dibuka, Ada 333 Loker di Perusahaan Ini

Achmad Irfan Fauzi | Kamis, 18 Maret 2021 | 14:23

Virtual job fair Pemerintah Kota Tangerang. (@TangerangNews / Achmad Irfan Fauzi )

TANGERANGNEWS.com-Pemerintah Kota Tangerang melalui Dinas Ketenagakerjaan kembali menggelar job fair virtual yang menyediakan 333 lowongan pekerjaan (loker). 

Bursa kerja tersebut dibuka secara virtual pada Kamis (18/3/2021), melalui kanal Youtube Pemerintah Kota Tangerang. 

Hal ini diungkapkan Kabid Penempatan Tenaga Kerja dan Perluasan Kesempatan Kerja Disnaker Kota Tangerang Wilopo Tetuko Sigit. 

"Ya, pembukaan virtualnya hanya hari ini saja. Sedangkan proses melamar melalui aplikasi dibuka sampai 15 April 2021," ujarnya kepada TangerangNews.com.

Wilopo menjelaskan, perusahaan yang menyediakan loker ini berjumlah 12 perusahaan dengan 42 formasi jabatan. "Jumlah lowongannya sebanyak 333," ungkapnya. 

Adapun kualifikasi pendidikan pada loker ini untuk S1 berjumlah 54 loker, D3 berjumlah 26 loker, dan SMA/SMK berjumlah 253 loker. 

"Untuk mengirimkan lamaran, peserta harus menggunakan fitur Job Fair Online yang tersedia di Aplikasi Tangerang LIVE," katanya. 

Berikut nama perusahaan dan formasi jabatan yang tersedia pada Virtual Job Fair Maret 2021 Kota Tangerang: 

1. PT. Mayora Indah, Tbk, Jabatan, ( Teknisi dan Quality Control,  Operator forklift, Staff Warehouse, Staff Quality Control, Staff Production-Engineering

2. PT. L' Essential, Jabatan ( Staf Administrasi Produksi, Staff IT Support  System Development, Asisten Apoteker, Apoteker Klinik, Teknisi, SPV Accounting)

3. PT. Daya Cipta Kemasindo, Jabatan ( Staf Finance Accounting)

4. PT. BCA Multi Finance, jabatan ( Staf Marketing, Staf Penagihan, Staf Penagihan KMS, Staf Marketing KMS, Staf Marketing KSM, )

5. PT. Samco Farma, Jabatan ( Operator Produksi, Corporate Secretary & Recepsionis, Junior Manager R&D)

6. PT.  Midi Utama Indonesia Jabatan ( Store Crew)

7. PT. WOM Finance, Jabatan (  CMO Mobilku, Marketing Agent Officer Motorku, CMO, CMO Motorku, Marketing Agent Officer Mobilku)

8. PT. Tri Adi Bersama ( Anter Aja ), Jabatan ( Kurir )

9. Solusi Layanan Terpadu, Jabatan ( Loss Prevention Staff, Driver SIM B1, SPG/SPB )

10. PT.  KB Finansia Multi Finance, Jabatan ( Supervisor Marketing Elektronik)

11. PT.  Pilar Niaga Makmur, Jabatan ( Staf Perijinan, Staf Import)

12. PT. Indotaichen Tekstil, Jabatan ( Personalia & GA Spv, Recruitment Specialist, exim staff, Raw Material Planning, HR Supervisor, Accounting Staf, Ass Spv Marketing ) (RAZ/RAC)

OPINI
Menanti Keadilan Pendidikan untuk Madrasah Aliyah di Banten

Menanti Keadilan Pendidikan untuk Madrasah Aliyah di Banten

Sabtu, 11 Juli 2026 | 20:58

Masuknya MA swasta ke dalam Program Sekolah Gratis sejatinya merupakan langkah yang sudah semestinya dilakukan. Madrasah Aliyah merupakan bagian dari sistem pendidikan nasional yang memiliki kontribusi besar dalam mencetak generasi berilmu

MANCANEGARA
Ameba Pemakan Otak Mulai Muncul di Berbagai Negara, Ilmuwan Khawatir Kasus Terus Bertambah

Ameba Pemakan Otak Mulai Muncul di Berbagai Negara, Ilmuwan Khawatir Kasus Terus Bertambah

Selasa, 14 Juli 2026 | 13:48

Kematian Jordan Smelski, bocah berusia 11 tahun asal Amerika Serikat, akibat infeksi langka yang disebabkan Naegleria fowleri atau “ameba pemakan otak”, kembali menjadi sorotan setelah para ilmuwan memperingatkan potensi penyebaran organisme tersebut

TANGSEL
Skema Sewa Kendaraan Dinas Pemkot Tangsel Dinilai Lebih Hemat Anggaran daripada Beli

Skema Sewa Kendaraan Dinas Pemkot Tangsel Dinilai Lebih Hemat Anggaran daripada Beli

Selasa, 14 Juli 2026 | 18:48

Langkah Pemerintah Kota (Pemkot) Tangerang Selatan (Tangsel) yang mengalokasikan anggaran untuk menyewa kendaraan dinas pada tahun 2026 dinilai sebagai langkah strategis dalam efisiensi fiskal yang pragmatis.

NASIONAL
Gaji Pegawai Koperasi Merah Putih Disesuaikan Pendapatan

Gaji Pegawai Koperasi Merah Putih Disesuaikan Pendapatan

Rabu, 15 Juli 2026 | 19:27

Besaran gaji pegawai Koperasi Desa/Kelurahan Merah Putih (KDKMP) tidak akan disamaratakan. Upah pegawai nantinya ditentukan berdasarkan kemampuan usaha dan pendapatan masing-masing koperasi di daerah.

""Kekuatan dan perkembangan datang hanya dari usaha dan perjuangan yang terus menerus""

Napoleon Hill